Leoncio Hertz Fernández Jeri

  SER EFICAZ Y EFICIENTES, SER EFECTIVOS El fútbol enseña mucho. Ser eficaz y ser eficiente ¿Cómo es posible que un equipo que fue dueño de la pelota el mayor tiempo, 82%, pierda frente a otro equipo que sólo tuvo la pelota en un 18% del tiempo? España superfavorito a ganar el encuentro durante Qatar 2022, tuvo posesión de la pelota en 82%; y Japón tuvo la posesión solamente un 18% España con 82% con la pelota, perdió el encuentro frente a un Japón con solamente el 18% de posesión de la pelota. España fue eficiente, ya que jugaba bien, hacia las cosas bien. Pero no fue eficaz, no pudo hacer goles y no pudo ganar el partido.   España tuvo eficiencia y fue dueña de la pelota el mayor tiempo posible, jugando bien. Y España llegó varias veces al arco, pero no pudo hacer los goles necesarios . Japón, sin embargo fue totalmente eficaz, ya que pudo meter goles y ganar el partido.   Japón fue dueña de la pelota muy poco tiempo; ya que inclusive llegó al arco solamente dos...

  EL PODER DE LA MOTIVACIÓN POR EL LÍDER El futbol enseña mucho Vivimos el mundial Qatar 2022, y presenciamos vivencias o grandes experiencias de los equipos que disputan la “copa mundial”.   El futbol enseña mucho y en este caso, deseo compartir el aprendizaje sobre la importancia de la motivación y que además proviene de un líder. Cuan potente puede ser motivar al equipo, comprometerlo, generarle una actitud muy positiva. Pero también la motivación proviene de un lider, que es el entrenador o coach de la selección. Ellos representan mucho para cada jugador del equipo, son los que entrenan, enseñan, corrigen, alientan, generan confianza, se comparte resultados tanto cuando se ganan los encuentros como cuando se pierde. En este caso estamos refiriéndonos a la gran influencia que tiene el líder, el entrenador. La Motivación es un resultado de varios efectos internos y externos a la persona. Es una fuerza muy potente para cambiar la actitud; para estar muy motivados o po...

 LA CULTURA SE COME A LA ESTRATEGIA DE DESAYUNO  (Fuente : internet) "La cultura se come a la estrategia de desayuno", es una frase atribuida a Peter Drucker.  Lo mas relevante es que dicha frase es una gran verdad. Es para reflexionar sobre la enorme importancia que tiene la cultura frente a la estrategia. Para definir la estrategia se consideran varios factores; y un factor clave es la cultura ¿Qué es cultura?.  Son los valores, hábitos y costumbres, formas de relacionarse, las normas, creencias, tiene que ver con el comportamiento organizacional, entre otros.  ¿Qué es la estrategia?. Se refiere a un plan relacionado a objetivos y metas.  Es el conjunto de acciones, politicas a desarrollar para alcanzar un objetivo y/o cumplir una meta. La estrategia es el centro de una gestión empresarial. "La cultura se come a la estrategia", nos hace ver que más alla de cierto factores importantes como tener lideres, compromiso, equipos, presupuesto; para que se implem...